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通榆县公安局110指挥中心

强化“五抓” 苦练“五功”

时间:2019-08-20 07:49来源:白城日报
通榆县公安局紧紧围绕实战需要,充分发挥指挥中心职能作用,以强化“五抓”、苦练“五功”为手段,全面提升工作能力和水平。

通榆县公安局紧紧围绕实战需要,充分发挥指挥中心职能作用,以强化“五抓”、苦练“五功”为手段,全面提升工作能力和水平。近年来,指挥中心获得全省公安机关110接处警工作先进集体、全省社会信息采集会战先进集体、全省精神文明单位等荣誉称号。

强化“五抓”树形象。抓队伍建设。指挥中心发挥全局龙头作用,在全局公益岗位中,择优录取文化水平高、理解能力强、语言表达准的10名接警员,实行24小时工作制,专门设置一名副指挥长负责接处警工作。

抓素质建设。接处警工作是联系群众的重要桥梁和纽带,指挥中心多次召开会议,强化接警员职业道德教育,大力开展以“服务群众,奉献社会”为核心的职业道德和以职业道德教育为重点的思想道德建设。每一名接警员从注意自身形象做起,严格执行着装管理规定,热情服务群众,杜绝工作期间精神懈怠、态度蛮横等现象,增强了群众满意度。

抓培训建设。过硬的纪律作风,是做好各项工作的前提和保证。接处警工作具有岗位的特殊性,接警员在日常工作中接触到大量的接处警信息,结合工作实际,指挥中心开展警示教育和廉洁自律教育,使每名接警员都从思想深处受到教育和震撼,掌握业务技能是接警员的第一要素,通过培训,及时解决存在的问题。

抓制度建设。建立和完善接警员竞争激励机制和管理制度,从日常考勤、内务管理、工作规范以及接处警工作质量等方面定期进行严格考核,实行半年一评、年底总评的考核方式评选出一、二、三级接警员,根据奖优罚劣的原则,对综合考评不达标的实行末位淘汰制。实行接警员每周一例会制度,总结上一周工作,开展对照自身找不足,对照不足进行整改;每周五加强政治理论和业务知识学习。

抓保障建设。为了破解接警员人员流动性大的难题,强化经费保障,并为接警员统一配发警服工装,实现接警员队伍统一着装正规化。

苦练“五功”创一流。苦练设施使用维护基本功。指挥中心强化对监控设备的维护和保养,定期进行除尘、清理,确保机器正常运行。及时更换、维修老化的监控设备部件,处理故障隐患,确保设备各项功能良好,能够正常运行。对监控系统及设备的运行情况进行监控,分析运行情况,及时发现并排除故障,提高一线民警利用监控系统的破案率。

苦练警情分析研判基本功。指挥中心积极实施信息主导警务的战略,充分发挥信息在打、防、控中的作用,采取有效措施,强化警情分析研判,提高基层实战单位打、防、控工作的精确度。将警力投向发案较多、防范较薄弱的时段和地域,切实做到警力跟着警情走。对突发性事件、重特大案件,要求派出所和各警种在案发后第一时间向指挥中心报告,确保能快速指挥调集警力及时处置。

苦练熟知环境基本功。出警快慢成为影响群众满意度的首要因素。指挥中心坚持“第一时间”警务理念,注重快速出警,要求接处警民警必须做到闻警即动、快字制胜,切实做到“第一时间”赶到现场。为此,不定期地组织巡警、辖区派出所、交警等一线单位民警培训,熟知辖区道路、标志性建筑物及重点单位名称、位置,熟悉街巷、居民区内楼号分布情况、地形情况,一旦接到警情,确保不贻误战机,处警工作一步到位。

苦练化解矛盾纠纷基本功。指挥中心对一线民警经常开展法律知识培训,确保熟知《治安管理处罚法》《交通安全法》《民法》《合同法》《婚姻法》《物权法》等与群众生产生活密切相关的法律法规。确保在日常涉及民事纠纷中有效调解,尽最大努力避免民转刑案件的发生。

苦练协同作战基本功。指挥中心对内实行各警种快速反应、信息畅通、协同作战的接处警工作机制,形成一套分工合理、职责明晰、衔接严密、规范有序、操作性强的工作规范。及时派警,有效处置,将社会隐患和矛盾化解在当地。开展模拟报警实战演练,提高处警人员的应变能力和处置能力,确保公安机关快速反应,在协同作战中能够达到应急报警、应急启动、应急响应、应急处置、应急终止,真正做到警力随着警情走。(宫庆鑫 胡海学 朱梦琦)

(责任编辑:民生编辑)
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